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第131章（第2页）

施谨也点头，“哦。”

过了两秒，她又说：“再请我喝杯奶茶，可以吗？”

一直到下午四点，施谨桌上的奶茶还是一口没动。她今天其实一点都没想喝奶茶。

四点半，施谨去二十楼找姜阑。

姜阑刚从前一个会下来，办公室门开着。她助理请施谨直接进去。施谨走入这间三面透明墙的办公室，看见地毯上摆着一排广告大片的打样稿，宋零诺的模样年轻又无畏。

姜阑显然是在抽空选片，她问施谨：“你喜欢哪张？给点意见。”

施谨随手指了一张。姜阑并不是一个崇尚民主的人，施谨没必要真花精力给意见。

姜阑说：“我听说你们上周开部门会议，小姑娘‘大出风头’。”

施谨说：“嗯。”事后梅森是怎么教训宋零诺并逼迫她向陈其睿道歉的，大家也或多或少地有所耳闻。

姜阑笑了笑。

这家公司没人比她更了解陈其睿，就算是施谨，在某些方面也比不上她的了解深。一年半前，陈其睿对姜阑讲的那番话至今犹在她耳边：

“这样一个品牌，它野性，不服规则，或许很锋利，但它独一无二的个性无可替代，它的精神符号和外延表达够不够年轻人口中的酷？你要相信，当它身上的所有泥垢被洗净之后，它的酷，将会成功吸引所有向往这一切的年轻人。”

从品牌到员工，陈其睿要的年轻血液，绝不只是“do things right”的年轻，更是“do the right thing”的年轻。

在姜阑看来，梁梁的眼光没有出错。

寒暄完，施谨道明来意，针对数字营销与数据追踪智能化平台系统，她需要姜阑配合压缩项目在内部业务部门需求调研的时间周期，以达到陈其睿要求提前八周上线的目标。

姜阑听后，略作思考，直接拒绝：“恕我无法配合。”

这个答复与施谨的预期截然相反。她本以为在该项目的进程中，品牌中心会是最配合与易被管理的。

施谨问：“我可以知道原因吗？”